1、5年以上工作经验，40周岁以下，条件优越者可适当放宽；
2、本科及以上学历，仪器仪表、电力电子、电气类专业优先；
3、熟悉电力系统及相关产品，在业内有电力产品销售工作经验,有较好的销售业绩。有稳定销售资源者优先；
4、待遇为工资+奖金+提成方式，具体与营销总经理面议。